| 오늘 당신의 아침, 당신의 인사는 어땠나요? |
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| 한국은 옜부터 동방예의지국이라 하여 인사의 중요성이 강조 되어온 |
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| 나라지요. |
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| 특히, 직장에서의 서로간에 하는 아침 인사는 매우 중요하다고 생각 합니다. |
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| 아침에 직장 상사를 만나면 존경하는 마음과 밝은 얼굴로 인사를 합시다. |
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| 그 상사가 그 인사를 받기에 적합하지 않은, 존경 받을만한 사람이 아니더라 |
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| 도 그렇게 인사를 해줍시다. |
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| 세상 부모가 다 부모 자격이 있어서 부모가 아니듯이 -사실은 부모 자격시험 |
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| 이라도 있어서 합격한 사람만 부모가 되면 좋겠지만- 직장 상사도 전부 |
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| 자격이 있는 사람만 상사가 있는 것은 아닌게 현실입니다. ^^ |
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| 그렇다고 존경 받을 자격이 있는 상사에게만 인사할 수는 없는 노릇이니 |
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| 이왕 하는 인사 자격이 없다고 느껴지는 사람에게라도 존경하는 마음과 |
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| 밝은 얼굴로 인사해 줍시다. |
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| 혹시 압니까? |
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| 그 인사를 받고 기분이 좋아져서 혹은, 자신이 정말 존경 받을 만한 사람 |
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| 이라고 스스로 여겨 정말 존경받을 만한 사람이 되기 위해 더 노력하게 |
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| 될런지…, ^^ |
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| 농담으로만은 여길 수가 없는것이 사람을 마치 말처럼 뛰게 만드는 것은 |
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| 실은 채찍 보다는 칭찬과 격려이기 때문입니다. |
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| 상사된 사람들은 아침에 직원을 만났을때 네가 최고야 라는 마음과 밝은 |
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| 얼굴로 인사합시다. |
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| 그 직원이 그 인사를 받기에 적합하지 않은, 최고의 직원이 아니더라도 |
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| 그렇게 인사를 해줍시다. |
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| 혹시 압니까? |
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| 그 인사를 받고 기분이 좋아져서 혹은, 자신이 정말 최고라고 스스로 여겨 |
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| 정말 최고가 되기 위해 더 노력하게 될런지…, ^^ |
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| 그리고 한 가지 더 …, |
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| 이런 노력을 하는 분들에게는 보너스로 좋은 선물까지 있답니다. |
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| 부메랑의 법칙을 아십니까? |
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| 내가 상대방에게 복을 빌어줬을 때 보낸 그 복이 상대방에게 적합하면 그 |
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| 복을 상대방이 받고, 내가 보낸 그 복이 상대방에게 적합치 않으면 그 복은 |
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| 나에게로 돌아온답니다. |
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| 이렇게 즐겁게 기쁜 맘으로 즐겁게 인사하는 건 돈도 들지 않고 남도 좋아 |
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| 지고 나도 좋아지는 일이니 남에게 열심히 복을 빌어주고, 존경의 마음을 |
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| 전달하고, 최고의 칭찬을 전달 해 줍시다. |
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| 우리들의 아침을, |
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| 우리들의 하루의 시작을 이렇게 시작해 봅시다. |
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| 쉽지만은 않은 이 작은 노력들이 우리를 정말 변하게 할지도 모르니까요. ^^ |
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